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【企业文化大讲堂】海南e尊国际企业文化宣讲师丁珽为“阳光伙伴”、宣传骨干宣讲企业文化

发布日期: 2022-11-03      浏览次数: 9282      打印

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为贯彻公司企业文化精神,,,,, ,,做好2022年海南e尊国际企业文化建设工作,,,,, ,,10月27日,,,,, ,,海南e尊国际组织举办了第七期企业文化大讲堂。。。。。。。。海南e尊国际企业文化宣讲团讲师、海南e尊国际党委副书记、海旅控股党委书记、董事长丁珽为公司系统企业文化建设“阳光伙伴”、新闻宣传骨干宣讲企业文化。。。。。。。。

丁珽围绕学习党的二十大报告中提出的“推进文化自信自强,,,,, ,,铸就社会主义文化新辉煌”心得体会,,,,, ,,从公司企业文化的由来、企业文化的内涵、企业文化的重要性以及海南e尊国际人在践行企业文化、引领企业发展以及等方面,,,,, ,,为学员解读企业文化。。。。。。。。

丁珽指出,,,,, ,,海南e尊国际成立初期,,,,, ,,公司党委班子就高度重视企业文化建设,,,,, ,,为做好企业文化体系设计,,,,, ,,充分融合了中国传统优秀文化、中国共产党系列重要理论思想、社会主义核心价值观以及新时代国有企业文化、海南特区精神和自贸港精神,,,,, ,,来打造自身先进的企业文化,,,,, ,,强化企业价值观的引导。。。。。。。。海南e尊国际企业文化非常的丰富,,,,, ,,是充分的考虑了集体的价值观,,,,, ,,而非个人的价值观,,,,, ,,并且围绕“以人为本”的核心观念,,,,, ,,对公司使命、愿景、战略目标、核心价值观、公司精神、人才理念、员工精神及员工思想道德规范等问题进行深入思考,,,,, ,,形成最终符合公司发展需求的企业文化体系。。。。。。。。

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丁珽表示,,,,, ,,今年是e尊国际公司成立两周年,,,,, ,,同时也是是企业文化建设的启动之年,,,,, ,,在过去两年里,,,,, ,,公司坚决扛起国企责任担当,,,,, ,,积极投身自贸港建设大潮,,,,, ,,努力化解疫情影响冲击,,,,, ,,筑牢风险防线,,,,, ,,推进深化改革,,,,, ,,聚焦创新发展,,,,, ,,紧紧围绕海南建设具有世界影响力的国际旅游消费中心这一战略目标,,,,, ,,充分发挥海南自贸港的制度和政策优势,,,,, ,,在最短时间内实现了良好开局。。。。。。。。取得这样亮眼的成绩,,,,, ,,和党的领导密不可分,,,,, ,,和省委省政府以及省国资委的关心指导密不可分,,,,, ,,与海南e尊国际自身建设的企业文化和企业精神密不可分。。。。。。。。

丁珽强调,,,,, ,,企业文化是企业凝心聚力的“灵魂”,,,,, ,,是企业基业常青的“根基”,,,,, ,,更是推动企业发展的不竭动力,,,,, ,,提炼企业文化理念,,,,, ,,推出品牌价值体系,,,,, ,,是构建海南e尊国际“软实力”的总开关,,,,, ,,也是提升海南e尊国际“竞争力”的主要抓手。。。。。。。。公司作为因自贸港而生的省属旅游龙头国企,,,,, ,,肩负自贸港建设的重要使命,,,,, ,,承担建设海南国际旅游消费中心的任务目标。。。。。。。。所有员工把掌握公司企业文化作为必修课,,,,, ,,把公司企业文化作为企业整体的精神纽带,,,,, ,,为企业的发展提供精神力量、文化涵养和智力支撑。。。。。。。。每一个e尊国际人,,,,, ,,不仅要成为公司文化的认同者、传播者,,,,, ,,更要成为公司文化的实践者和传承者。。。。。。。。

企业文化大讲堂结束后,,,,, ,,学员们纷纷表示,,,,, ,,通过丁珽副书记在 “企业文化大讲堂”的分享,,,,, ,,他们对海南e尊国际适应时代发展、科学制定、严谨实施的企业文化有了更深的认同感,,,,, ,,也对企业倡导的价值观和公司承载的使命担当有了更深入的理解。。。。。。。。一定会将企业文化“内化于心、外化于行”,,,,, ,,做践行企业文化的带头人,,,,, ,,为海南e尊国际的发展添砖加瓦,,,,, ,,为海南自贸港建设贡献自身力量!

总公司及各下属企业80余名“阳光伙伴”、宣传骨干参加本次活动。。。。。。。。


来源:党建工作部

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